Dobrý deň,
s manželom sme rozvedení aj majetkovo vysporiadaní. Vlastníkom domu sa k 1.11. stávam ja, nakoľko si exmanžel prepísaním svojej polky domu ponížil splátku BSM, ostatnú čast bude splácať v mesačných splátkach. Problém je v tom, že pracujem vo firme, ktorej on je majiteľom. Nakoľko trvám aby sa k 1.12 odsťahoval z domu, vyhráža sa, že ma prepustí. Pokial som netrvala na jeho presťahovaní, mohla som dalej pracoť vo firme. Chcela by som vedieť, či mám v tomto prípade nárok na odstupné, vo firme pracujem 12rokov. Dakujem za radu.
Dobrý deň,
pokiaľ ide o výpoveď zo strany zamestnávateľa, tak ten je vždy limitovaný dôvodmi, ktoré sú taxatívne vymenované v § 63 Zákonníka práce. Iný dôvod ako ten, ktorý je uvedený v zákone uviesť vo výpovedi zamestnávateľ nemôže. Zamestnanec má v tomto prípade voči zamestnávateľovi výhodnejšie postavenie, nakoľko on môže dať výpoveď z akéhokoľvek dôvodu alebo bez udania dôvodu. Myslím si, že zo strany Vášho manžela ide v tomto prípade len o akési zastrašovanie, ktoré v žiadnom prípade nemá oporu v zákone. Možno by sa mohlo stať, že sa Váš manžel bude snažiť Vás nejakým spôsobom ,,vyštvať z firmy“, ale nenechajte nijakým spôsobom sebou manipulovať, najmä ak viete, že na niečo také nemá Váš manžel právo. Osobne si však myslím, že to, že sa Vám manžel niečím takým vyhráža, bolo z jeho strany len neuvážené a nepremyslené a že konal v návale zlosti, a že nakoniec k ničomu takému ani nedôjde, lebo si neviem naozaj predstaviť, aký výpovedný dôvod by uviedol vo Vašej výpovedi (teoreticky znižovanie stavu zamestnancov, porušovanie pracovnej disciplíny a pod.).
V prípade nejakých ďalších otázok, alebo ak by ste mali nejaký iný problém s Vašim manželom, sa na mňa kľudne môžete obrátiť o pomoc.
Mgr. Róbert Bános, advokát
- Ak chcete komentovať, tak sa prihláste alebo sa zaregistrujte
