Ja som akurát minule videla u môjho gynekológa plagát o očkovaní proti HPV výrusu pre ženy (nie som si teraz istá či tam bol aj vek) - myslím, že je to možné, ale byť tebou sa na to priamo opýtam svojho gynekológa.
pokial ja viem, toto ockovanie ma zmysel len pre dievcata, ktore este nezacali sexualne zit. Okrem toho, vraj vacsina populacie (sexualne aktivnej) ma niektory typ HPV v organizme, moze ho mat aj cely zivot a nemusi mat vobec ziaden problem.
http://primar.sme.sk/c/4934341/virus-hpv-mame-takmer-vsetci-rakovinu-sp…
Myslim, ze na poziadanie by Ta zaockovali, ale to uz je len zbytocny biznis, skor ma podla mna vyznam chodit pravidelne na preventivky a cytologiu.
Ahoj Selenka,
dočítala som sa, že očkovať sa môžu dať aj tie ženy, ktoré už majú tento vírus. Dojčiace ženy sa môžu dať tiež očkovať.
Očkovanie môže vraj zmierniť chorobu a spomaliť rast bradavičiek.
No...hned po porode nebudem mat vobec cas chodit na nejake vysetrenia, pretoze sa budem starat o male a budem doma...ale ja by som mala mat ten menej zavazny typ virusu, takze na preventivne by som chodila asi raz za mesiac.
Najhorsie je to, ze to niekedy pali a stipe a uz neviem co z tym. Umyt cistou vodou moc nepomaha. Tie bradavice su dost neprijemne, pretoze teraz pocas tehotenstva su aj citit. Lekar mi hovoril, ze kebyze nie som tehotna tak ma moze liecit ihned a ze by som o nich ani nevedela, pretoze normalne nestipu ani nebolia. Nic
A Selenka,
dakujem za link. Precitala som si ten clanok.
No nieco na tom pravda bude, ale pravda je aj to, ze tento virus sa neda vyliecit ale len liecit. Povedal mi to gynekolog.
Ja mam oslabeny imunitny system, ktory sa mi teraz pocas tehotenstva trosku napravil, ale neviem na ako dlho to vydrzi.
Ja som sa na to pýtala svojho lekára, odpovedal mi asi v tom zmysle, že pokiaľ HPV vírus v tele nemáš, zmysel to má. Pred podaním očkovacej látky sa zisťuje z odberov, či ho nemáš.
Ahoj Gueva,
no ja som našla na internete informáciu, že je možné sa dať zaočkovať po pôrode, ženy, ktoré dojčia sa môžu dať zaočkovať tiež.
Malo by to zmierniť priebeh choroby, alebo aspoň načas pozastaviť rast bradavíc.
Mne gynekológ síce zistil, že mám nejaké vírastky, ale nepovedal, že priamo, že je to HPV vírus nakoľko sa testy na HPV v tehotenstve robiť nesmú. Mám ale podozrenie, že to môžu byť bradavice spôsobené týmto vírusom, nahmatala som si takých malých bradavičiek viac.
Vlastne....veľmi veľa žien ani vôbec nevie, že má tento vírus. Ja som počas tehotenstva musela meniť gynekológa, pretože moja prvá gynekologička bola až v Galante a ja som z Považskej Bystrice. Pracovala som v Galante a mala som jeden zdravotný problém tak som sa u nej nahlásila, no keď ma prepustili z práce kvôli tomu, že som tehotná musela som gynekológa zmeniť,aby som nedochádzala 140 km kvôli lekárke navyše tehotná, musela som si nájsť lekára doma. Moja predošlá gynekologička nehovorila nič o tom, že by som mala nejaké bradavice. Podľa vyšetrení (podľa nej) bolo všetko v poriadku. Je možné, že bradavice boli malé a nebolo ich vidno, ale je divné, že si to vôbec nevšimla, takže je dosť možné, že to nebude až také závažné.
...keď ma prepustili z práce kvôli tomu, že som tehotná...
Lenka, takýto dôvod na prepustenie zo zamestnania nie je. Práve naopak, počas riadne ohláseného tehotenstva nie je možné ženu prepustiť. Jediná výnimka je počas skúšobnej lehoty (čo bol aj tvoj prípad), kedy sa môže prepustiť aj tehotná žena, bez udania dôvodu.
Ak by zamestnávateľ uviedol ako dôvod prepustenia tehotenstvo zamestnankyne, bola by výpoveď neplatná.
Sorry, hodne od témy, ale nedalo mi. Takto totiž vznikajú zaručené informácie typu "jedna pani povedala".
Ahoj Georgina,
prepustili ma 1 týždeň pred skončením skúšobnej lehoty. A to, že som tehotná vedeli ešte skôr, riadne som to nahlásila. Bola som zamestnaná cez agentúru, ktorá mi povedala, že je to v poriadku.
A z ďalšej práce, kde sa mi podarilo zamestnať o dva týždne na to, ako som dostala výpoveď vedeli pred nástupom, že som tehotná, oznámila som to ešte na pohovore a aj tak ma prijali. Vtedy som bola v 5. mesiaci tehotenstva a zamestnávateľ (tiež agentúra) o tom vedel, keď som sa pýtala, že či z tým bude nejaký problém, tiež mi povedali, že nie. Chodila som riadne do práce, aj na všetky nadčasy a soboty a ani nie po mesiaci ma prepustili bez udania dôvodu. Keď ma prepustili bolo už po prvom septembri, ale do výpovedele mi aj tak dali posledný augustový deň ako naschvál.
Keď som sa pýtala v agentúre, že prečo ma vlastne prepustili, oni mi odpovedali, že preto, že som tehotná.
Nechápala som, pretože dobre vedeli o tom, že som a bez problémov ma prijali.
Lenka, darmo sa zdúvaš, zamestnávateľ ťa mohol prepustiť bez udania dôvodu aj posledný deň skúšobnej lehoty. To, čo ti ústne v agentúre niekto povie ako dôvod prepustenia, je jedna vec. Podstatné je to, čo je na papieri od zamestnávateľa. Snažila som sa to vysvetliť už v tvojom blogu, ale však dobre.
Nič, sme od témy, už čuším...
Ahoj Georgina,
to nevadí, že sme úplne mimo témy.
Nezdúvam sa, len mi to príde dosť nefér. Veď v dnešnej dobe ja neviem čo z tými zamestnávateľmi je, akoby bolo tehotenstvo nejaká choroba...keď vôbec nechcú zamestnávať tehotné, radšej ich prepustia (keď môžu, počas skúšobnej doby bohužiaľ môžu).
Skús sa trošku vcítiť do mojej situácie, od septembra som bez príjmu a dávku materské mi zamietli, takže teraz nedostanem žiadne peniaze, po pôrode, teda keď budem mať rodný list dieťatka a budem môcť ísť na úrad, podám si žiadosť o rodičovský príspevok...na ktorý môžem bohužial čakať aj 2 mesiace, kým mi vyplatia prvé peniaze.
Ale až tak som to zas nechcela rozoberať.
Tehotné ženy boli, sú a aj budú diskriminované, čo sa týka práce, je problém nájsť prácu...hocikto má problém, kto je v evidencii na úrade práce, nepracuje. Neviem, čoho sa tý zamestnávatelia tak boja. Tehotná žena môže pracovať predsa až do nástupu na MD, teda pokiaľ nemá závažné zdravotné problémy. Mňa už keď som bola v 5.mesiaci nechcel zamestnať nikto, vždy keď som sa pýtala na dôvod, tak mi povedali, že kvôli tehotnosti. Je to veľmi nefér voči tehotným ženám.
Ja sa ale už nechcem o tom hádať. Nie som zdutá...ale proste...je to nefér.
opravím ťa, na rodičovský príspevok nebudeš čakať 2 mes. Otehotnela som po škole, Samko sa narodil 5.9. Hneď ďalší výplatný termín som mala peniaze na účte (chodia približne 15-steho).
Teraz pri druhom som poberala materský príspevok, keď mi končil išla som na ÚPSVaR, tam mi povedali, že stačí prísť až v deň skončenia materskej, a peniaze som mala aj tak o mesiac na účte.
Geo má pravdu, naozaj ťa nemohli prepustiť kvôli tehotenstvu. Pri prvom som pracovala krátko (6 týždňov). Hneď po nástupe som zistila, že som tehotná a ja mladá a blbá som to vyklebetila. Ani mne pri výpovedi nepovedali, ani nenapísali, že ma prepúšťajú skrz tehotenstva... Pri druhom som si už dala pozor, mala som zmluvu na TPP, ale aj tak som to doniesla na papieri vytlačené a prefotenú mat. knižku.
Lenka, diskriminované v zamestnaní sú nielen tehotné ženy, ale aj tie, čo sa chcú po MD a RD vrátiť do práce, slobodné, vydaté, rozvedené, so školou, bez školy, mladé, staré, chytré, choré...
Krucinál, ktoré nie?
Rada o tom pokecám, ale nie v tomto príspevku. Podľa nadpisu sem "zablúdi" len ten, koho zaujíma HPV vírus, ale téma ne/zamestnanosti žien je o niečom inom a netreba ju takto "schovávať" 
.
Prosím je možné sa dať po pôrode zaočkovať proti HPV vírusu?