Nárok na podporu v nezamestnanosti

Dobrý deň,

zákon stanovuje, že nárok na dávku v nezamestnanosti vzniká tomu, kto bol v posledných troch rokoch pred zaradením do evidencie nezamestnaných občanov hľadajúcich zamestnanie, poistený v nezamestnanosti najmenej dva roky, t.j. najmenej 730 dní. Po splnení tejto podmienky vzniká nárok na poskytovanie dávky v nezamestnanosti po dobu 6 mesiacov. Keďže uvádzate, že ste boli v pracovnom pomere, možno usudzovať, že ste boli povinne poistená v nezamestnanosti. V prípade, ak poistenie v nezamestnanosti netrvalo potrebné obdobie, po dobu najmenej 2 rokov, môže Vám vzniknúť nárok na dávku v nezamestnanosti, ak ste po skončení výkonu činnosti zamestnanca v pracovnom pomere na určitú dobu bola zaradená do evidencie nezamestnaných občanov, a ak v posledných štyroch rokoch pred zaradením do evidencie nezamestnaných občanov

a) ste bola poistená v nezamestnanosti z výkonu činnosti zamestnanca v pracovnom pomere na určitú dobu alebo ste bola dobrovoľne poistená v nezamestnanosti najmenej dva roky a

b) nebola ste povinne poistená v nezamestnanosti z iného výkonu činnosti zamestnanca. Po splnení týchto podmienok vzniká nárok na poskytovanie dávky po dobu 4 mesiacov.

Teda predpokladom nároku na podporu v nezamestnanosti je platenie poistenia v nezamestnanosti počas doby stanovenej zákonom. Ak platenie poistenia netrvalo potrebný čas, nárok na dávku v nezamestnanosti Vám nevznikne.

 Mgr. Róbert Bános,  advokátska kancelária v Bratislave, Galante, Trenčíne, Žiline, Dunajskej Strede a vo Vrábľoch